Publié : Le 29 août 2011 |

Catégorie : Apprentissage
Les missions humanitaires, Odette Isabel connaît ça. Cette femme, native de Charlesbourg, retournera bientôt au Cameroun en tant que conseillère en développement des écoles pour l’organisme CUSO-VSO.
Publié : Le 26 août 2011 |

Catégorie : Apprentissage
Le 37e congrès de l’Association québécoise des troubles d’apprentissage (AQETA) se tiendra du mercredi 21 au vendredi 23 mars 2012 à Montréal.
Publié : Le 26 août 2011 |

Catégorie : Apprentissage
Ce journal a été produit par le RÉCIT, un Réseau pour le développement des compétences par l'intégration des technologies. Il comprend plusieurs articles sur la technologie de l’information et des communications et utilise Calaméo, une plateforme pour la publication de documents en ligne.
Publié : Le 25 août 2011 |

Catégorie : Apprentissage
Grâce aux activités que tu trouveras dans cette section, tu verras qu’il y a moyen d’apprendre tout en s’amusant!
Publié : Le 25 août 2011 |

Catégorie : Compétences essentielles
Les ateliers SMART sont des ateliers participatifs conçus pour aider les employeurs canadiens à relever les défis liés aux compétences. Chaque atelier porte sur une question prioritaire pour le milieu des affaires local.
Publié : Le 24 août 2011 |

Catégorie : Compétences essentielles
Le gouvernement canadien annonce des mesures supplémentaires pour améliorer le processus et moderniser la prestation de l’assurance-emploi aux Canadiens.
Publié : Le 23 août 2011 |

Catégorie : Apprentissage
C'est sous le thème du sport que se sont déroulés les ateliers d'Émilie 2011. Ces ateliers ont permis à plus de 230 jeunes d’améliorer leur français.
Publié : Le 22 août 2011 |

Catégorie : Compétences essentielles
Tous les trois ans, TECHNOCompétences a la responsabilité de publier un diagnostic sectoriel réalisé grâce au financement de la Commission des partenaires du marché du travail (CPMT). La version 2011 fait état des données sur les composantes clés du secteur…
Publié : Le 18 août 2011 |

Catégorie : Compétences essentielles
Enseignant en « Dessin de bâtiment » au CIMME, Marc Burbridge présente un atelier, soit le bilan de trois années d’utilisation d’un TBI en classe. Innovation et regard critique sont à l’honneur. Durée 34 minutes
Publié : Le 18 août 2011 |

Catégorie : Compétences essentielles
Le speed recruiting, c'est du speed dating appliqué au monde professionnel. On réunit des employeurs et on leur fait rencontrer des chercheurs d'emploi dont le profil correspond à des postes à pourvoir.
Publié : Le 18 août 2011 |

Catégorie : Compétences essentielles
Chaque commission scolaire offre des programmes de formation professionnelle et de perfectionnement pour les gens qui souhaitent réorienter rapidement leur carrière ou se spécialiser
Publié : Le 18 août 2011 |

Catégorie : Compétences essentielles
Les besoins de formations évoluent rapidement au Québec et les cégeps s'adaptent. Voici quelques nouveautés.
Publié : Le 18 août 2011 |

Catégorie : Compétences essentielles
Les cégeps en pleine adaptation «Montréal déborde ». Aujourd'hui, on prévoit que d'ici, cinq ans, 700 000 postes seront à pourvoir, notamment à la suite du départ à la retraite des baby-boomers. C'est dire que toutes les institutions qui forment la main-d'œuvre de demain s'activent à combler ce besoin pressant.
Publié : Le 18 août 2011 |

Catégorie : Compétences essentielles
L'UPA a demandé hier au gouvernement de modifier le mode d'évaluation afin que des travailleurs moins diplômés, mais mieux qualifiés pour le travail agricole, puissent venir s'établir au Québec.
Publié : Le 18 août 2011 |

Catégorie : Apprentissage
Le Québec ne prend pas tous les moyens requis pour intégrer ses immigrants, selon le Conseil supérieur de la langue française (CSLF).
Publié : Le 18 août 2011 |

Catégorie : Apprentissage
Le dernier numéro de L’intégration inclut un dossier présentant les statistiques sur l’incapacité au Québec et des articles portant sur l’adaptation du système judiciaire, sur les femmes handicapées victimes de violence conjugale et sur la transition services de garde/préscolaire.
Publié : Le 18 août 2011 |

Catégorie : Compétences essentielles
La Commission scolaire des Premières-Seigneuries donne raison aux opposants à la transformation de l'école en centre de formation en entreprise et recyclage.
Publié : Le 18 août 2011 |

Catégorie : Apprentissage
Elle commence maintenant, la rentrée littéraire. Les livres de l’automne sortent à la queue leu leu des presses de l’imprimeur, fleurant bon l’encre fraîche, sagement couchés dans des boîtes de carton.
Publié : Le 18 août 2011 |

Catégorie : Apprentissage
L'organisme Alpha-Nicolet entreprend sa 28e année en souhaitant aider une cinquantaine de personnes analphabètes dans les prochains mois. Au Québec, une personne sur six, soit environ un million 300 mille personnes, est considérée comme analphabète et la région n'échappe pas à cette réalité.
Publié : Le 17 août 2011 |

Catégorie : Compétences essentielles
Youth Employment Services – Service d’emploi pour les jeunes − pourra continuer à offrir des services aux jeunes pour les aider à mettre sur pied une entreprise, qu’il s’agisse d’accompagnement individualisé, de formation sur la gestion d’entreprise, de réseautage ou de programmes de mentorat.
Publié : Le 17 août 2011 |

Catégorie : Apprentissage
À l’occasion du cocktail-bénéfice Des mots d’espoir, le 20 septembre 2011, Damien Robitaille, Stefie Shock et plusieurs autres artistes invités fouleront les planches du Club Soda au profit de la Fondation pour l’alphabétisation.
Publié : Le 17 août 2011 |

Catégorie : Apprentissage
Pour Alpha-Nicolet, dont la mission est d'assurer un service d'éducation populaire en alphabétisation, il s'agit d'une activité essentielle au bon fonctionnement de l'organisme.
Publié : Le 11 août 2011 |

Catégorie : Compétences essentielles
L'écart entre le taux d'emploi des personnes handicapées et celui de la population en général demeure très significatif, même lorsqu'il s'agit de niveaux de scolarité identiques, selon Carole Foisy, chef d'équipe et conseillère du Comité d'adaptation de la main-d'oeuvre (CAMO) pour personnes handicapées.
Publié : Le 11 août 2011 |

Catégorie : Compétences essentielles
«Les parents ont beaucoup d’influence sur le choix de carrière de leur enfant, reconnaît Jean-François Therrien, conseiller d’orientation. Le jeune recherche leur approbation et à la limite, il peut faire passer ses propres besoins au second plan afin de plaire à son père et à sa mère.»
Publié : Le 11 août 2011 |

Catégorie : Apprentissage
C’est la question que s’est posée une équipe de chercheurs de la Faculté d’éducation de l’Université d’Ottawa.
Publié : Le 11 août 2011 |

Catégorie : Apprentissage
Pendant 25 ans, Sylvie Savoie a géré son entreprise spécialisée en matériel d'art et en reprographie numérique. Puis un jour de 2007, l'acheteur s'est présenté. Avec dans les mains un chèque qui pouvait lui assurer une retraite confortable... à condition de le faire fructifier. Pour la jeune quinquagénaire, une évidence s'est imposée : elle devait comprendre ses finances.
Publié : Le 10 août 2011 |

Catégorie : Apprentissage
Itinéraire autochtone en compétences essentielles : Faire pousser l'arbre de la croissance - Guide de l'animateur et Cahier de travail du participant ont été conçus pour permettre aux gens d’organiser des ateliers sur les compétences essentielles auprès des autochtones. Les deux documents doivent donc être utilisés ensemble pendant l’atelier. Il s’agit d’un atelier de deux jours.
Publié : Le 8 août 2011 |

Catégorie : Apprentissage
Ce plan s’applique à tous les secteurs de l’éducation. Bien qu’il traite beaucoup du recrutement des étudiantes et étudiants internationaux, il se penche également sur le maintien au Canada des effectifs étudiants internationaux après leurs études.
Publié : Le 5 août 2011 |

Catégories : Apprentissage, Compétences essentielles
Le Conseil d’administration de la Base de données en alphabétisation (BDAA) a le plaisir d’annoncer la nomination de son nouveau chef de la direction.
Publié : Le 5 août 2011 |

Catégorie : Compétences essentielles
Après trois mois de croissance consécutifs, l'emploi a peu varié en juillet. Le taux de chômage a baissé de 0,2 point de pourcentage pour s'établir à 7,2 %, en raison de la diminution du nombre de personnes sur le marché du travail.